2026年7月13日（周一），汤森路透在内部技术人员会议上宣布，因全面部署人工智能技术，将裁减工程部门约500个职位，占其全球27100名员工的1.8%。裁员覆盖全球运营，主要涉及技术与工程岗。公司表示正为受影响员工提供过渡支持，并计划两年内新增250余个工程岗位，聚焦高级及AI原生工程师。此举旨在响应客户对法律、税务与监管工作流程的智能化需求。